岗位职责:
1、负责建立服装质量管控流程和质量标准体系的建立。
2. 负责公司服装质量培训工作的组织实施。
3、日常服装巡检、厂检员检验工作的安排,并监督执行。
4、负责日报表的收集与统计,以及对报表的审核。
5、负责异常质量跟进之处理。
6、陪同客户查货及协调查货工作。
7、受理客户质量投诉并及时向上级汇报。
8、完成上级布置的其他工作。
任职资格:
1、男女不限,有5年以上服装质量管理经验,能在短时间内熟悉现场服装品质管理;
2、诚实守信、吃苦耐劳,反应敏捷、具备学习上进的精神。