1、五年以上本岗位工作经验;年龄35岁以上;
2、精通服装工艺及生产流程,对生产质量及流程能灵活指导及编排流程,能根据款式、货期合理调配生产 员工;对货品的质量控制有严格的方法;熟悉各种面料特性;
3、较好的团队协作精神;较强的沟通、理解能力;有良好的职业道德及工作热情,能承受压力,工作态度积极乐观;待人待事公平公正;
工作职责:
1、负责车缝生产车间全面管理工作,参与制定生产运营部季、月度生产计划及目标任务;
2、确保车间大货工艺及质量的一致性和稳定性,对大货生产过程进行有效的控制,及时解决生产中出现的工艺及品质问题;预防和改善生产异常状况,配合技术、ie等有关人员分析重大工艺及品质问题;
3、组织落实、监督调控大货生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、安全、产量指标的达成情况; 参与产前会,分析产品在生产过程中可能出现的问题,提前解决在生产中所需辅助及设备零件等;
本公司提供竞争性薪酬待遇,有完善的福利机制:
1、为员工购买“四险一金”。
2、节假日按照国家规定放假(元旦、春节、五.一、十.一长假,及其他法定节假日)。
3、每年组织全国各地的旅游一次。
4、膳食安排:公司有食堂,中午安排一餐。
5、节假日发放小礼品,为员工定期举行生日会。
6、培训及晋升:完善的岗前培训制度、广阔的晋升机会。
(备注:面试时请带身份证及学历证原件、个人简历、小一寸照片,应届毕业生可出示学校推荐表或其它证明)