（一）岗位要求： 1、熟悉企业软件应用、掌握一定实施技巧. 2、对关系型数据库要有深入料及，熟练掌握常用数据库工具软件，熟悉数据库对象和交通SQL脚本的编写. 3、具有纺织服装生产或服装连锁系统应用软件维护实施经验者优先考虑. 4、具有ERP、财务、HR、OA、CRM、供应链等维护实施经验者优先考虑. 5、具有软件开发（delphi、java、.net）经验者更佳 （二）企业待遇： 1、行业具有竞争力的薪资和奖金 集团将提供给员工具有竞争力的薪资，同时根据集团经营指标、部门工作绩效，考虑个人贡献享受年度奖金 2、完善的福利保障待遇 享受养老、工伤、失业、生育、医疗等社会保险、住房公积金、福利产品派发；接收落户及人事档案、党组织关系挂靠 3、多级培训终生学习： 根据岗位性质划分为集团化培训和部门培训等多层面培训体系。提高员工职业化水平和岗位技能，培养和塑造一支职业道德好、技术业务精的高素质员工队伍，提升员工素质和企业的核心竞争力，满足公司生产经营发展可持续进行的需要。同时给予每个员工充分的发挥空间；提倡终生学习，强调知识的价值与学习的价值等 4、住宿条件 一经录用，入住三星级酒店标准的人才楼，实行公寓化管理，二人标准间，室内设有中央空调、24小时热水、数字电视，每月仅收取相关物业费 公司为双职工提供装修精致的夫妻公寓
