职位描述
主要职责： 一、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持 1、根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划，全面考虑干部和技术人员的梯队建设 2、参与公司重大人事问题的决策； 3、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。 二、负责公司人力资源战略的执行 1、根据公司的情况，组织制订公司用工制度、人事管理制度、薪酬制度、福利制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人事行政部工作程序，并组织实施； 2、根据公司的发展规划，提出机构设置方案及组织结构设计改进方案，组织审核公司人力资源需求情况，编制年度招聘计划，并合理控制人员编制； 3、根据公司的发展规划，组织拟订岗位职责设计方案，并根据实际情况予以优化。 三、全面负责人力资源管理的各项事务 1、负责公司内部人力资源调配； 2、负责开发、引进外部人才，组织实施招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛
联系方式
联系电话：企业设置不公开
公司介绍
广州芊慧服饰有限公司成立于2004年6月，是一家集设计、生产、销售为一体的现代化服装企业。多年来专注于时尚女装的开发、生产与销售，致力于发展与客户的战略合作伙伴关系，站在客户的立场，满足客户的需求，用心聆听客户的心声，在各地均积累了自己的销售渠道与客户群体。 公司现拥有现代化的办...
温馨提示
1.用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体验费，服装费等）都是违法，请应聘者提高警惕!
2.如遇无效、虚假、诈骗信息，请立即举报
工作地址
广州市广州市白云区新市汇侨新城大埔九社工业区26栋5楼
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