岗位职责:
1.季度产品设计策略和计划;
2.组织市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势;
3.根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划;
4.组织服装设计;
5.负责公司品牌的定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;
6.拟定服装产品设计的全过程设计流程;
7.负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;
8.负责部门内部管理
任职资格:
1、美术设计类、服装设计及相关专业,本科及以上学历;
2、有八年以上从事设计经验,五年以上一线品牌设计师经验,具有较好的色彩、造型感觉;
3、具备敏锐的眼光和较强的时尚预测能力(抓住流行元素,把握服饰的色彩,面料等流行趋势),并能够很好的运用在产品设计;
4、有较高的审美水平及设计魄力,了解本专业的各项知识及技能,对时尚流行反应敏感,对服装市场了解;
5、有规划全年度产品结构设计的能力,能领导组织全盘产品开发,熟知服装生产工艺;
6、沟通能力强,有效激发设计团队士气与创造力,能全盘统筹设计部工作
7、具有一定的组织能力和团队合作精神;
8、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。