1、了解服装流行趋势、流行色彩，以及调查研究竞争品牌的产品特点，为设计开发做好充足的准备。
2、结合自我品牌特点，设计开发当季产品，提高品牌调性，满足终端顾客对货品的需求；
3、按照公司各个波段时间节点完成设计开发任务， 完善和优化设计流程，设计稿的评审、跟踪、协调和修改产品设计，负责样衣的审核工作，跟进打版及修版进度；
4、定期收集市场涌现的新的流行元素、设计点等并对现有开发产品进行复盘总结。
5.协调纸样师和车版师的工作，控制产品的工艺方法、质量和研发成本，严控执行设计预算；
6.完成上司交付的临时性工作任务。
任职要求：
1.大专及以上学历，服装设计相关专业；
2.女装行业同岗3-5年以上工作经验，1年设计主管或首席设计工作经验；
3.喜欢买衣服，热爱穿搭，善于跟同事探讨专业上的观点和分享。
4.对流行趋势有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力；熟悉季度产品策划、开发程序，具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底；
5、优异的审美，能把握服装设计潮流，关注日韩、欧美时尚发展趋势，思维活跃、眼界开阔，有创意及领悟力
6、精通Photoshop、Coreldraw等图形设计软件，具良好的手绘能力；熟悉服装设计/制作流程及工艺标准，精通面辅料知识，懂梭织，针织
7、工作细心认真、条理清晰、积极主动， 有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力。
投递内容要求如下：
1、个人简历
2、能体现自己审美能力的图片（并附上自己常逛的淘宝店铺和网站）
3、设计作品（包含设计手稿等，能展示专业能力的相关）
