1、具备女装多年设计工作经验；
2、根据公司的产品定位、风格定位及市场需求预测，提出产品设计创意 ；
制定合理可行的年/季产品设计策划方案、开发计划，合理控制开发成本 ；
3、根据产品风格和市场需求，整合每季服装的全盘产品，把握产品的设计方向，完成款式设计开发任务
4、掌握每季的面/辅料流行趋势，负责当季面辅料的选择、确定、开发及部分样品的采购
5、按公司要求，制作并完善选定款式的面/里平面效果图
6、做好与板师、样品师的沟通以明确设计思路，随时跟踪改板及样衣制作的过程并及时调整
7、跟据评审小组及客户的反馈意见修改样品，做好款式的开发和补充工作
8、定期开展市场调研分析工作，不定期走访市场、行业展会及搜集各类媒介的最新流行信息，充分了解市场动态
任职资格：
1、学历要求：本科以上学历，服装设计、服装工程或相关专业；
2、经验要求：3年以上女装设计工作经验
3、年龄要求：25-35岁
4、个人素质：熟悉女装的流行趋势、面料机理、色彩搭配及制版工艺，熟悉各种面料的特性、材质及辅料的运用；具备专业整体设计能力及创新能力，能准确把握下一季的流行趋势，对行业时尚有敏锐的触感；为人亲和乐观原则性强，积极进取敬业，团队协作与沟通能力好，有良好的职业操守，保密意识强 。
5、技能要求：手绘及电脑设计绘图功底好，熟练使用Photoshop Corel draw 等绘图修图软件
