1. 良好的职业操守,品行优秀,综合素质高。
2. 具有五年以上市场营销或管理工作经验。
3. 具有较强的市场开拓与销售技能。
4. 具有优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队丰富经验
5. 具有较强的时间管理能力和工作管理能力。
6. 协助总经理制定公司发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果。
7. 开拓行业业务,与客户同行业间建立良好的合作关系。
8. 分解销售任务指标,制定责任,制定调整销售主营政策。
9. 建立行业数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求。
10. 组织部门开发多种销售手段,完成销售计划任务。
11. 销售团队建设,帮助建立,补充发展,培养销售队伍。
12. 进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。