1、 根据品牌年度代理商开拓计划，制定区域内空白市场或待调整市场的开拓策略，并按计划实施。
2、 对目标开拓市场进行市场调研与考察，收集、储备意向客户资源;
3、 负责意向代理客户的合作谈判，最终确定代理意向，签定代理合同;
4、 负责新代理商客户的保证金、首批货款、首批出货、展厅设计装修等跟踪与落实;
5、 协助、指导新代理商组建营销团队、制定管理制度与流程，并对团队开展培训;
6、 协助、指导新代理商开展前期的终端网点招商、网络布局与建设;
7、 根据品牌年度销售回款目标，将所负责的区域任务分解至各代理商;
8、 负责区域内的客户关系维护管理，保障代理商渠道的稳定性
9、 对区域内各代理商团队进行业务指导，提升团队市场操作能力;
10、 对区域内各代理商库存情况作科学的分析，并向客户作库存消化的可行性建议;
11、 跟踪区域内各代理商各月度销售、回款目标的达成进度。
12、 负责区域内客户资金授信管理与应收帐款的催收;
13、 负责定期对区域内各终端网点进行普查，收集、更新终端资料，并建挡管理;
14、 负责客户的各项建议、意见的收集与反馈，并协调、解决客户存在的矛盾与抱怨。
15、 制定区域内年度市场培训计划，并组织培训督导实施。
16、 负责区域内各渠道的价格的监控与管理，维护价格体系的统一性;
17、 负责区域内终端品牌形象的推广与规范管理，协助客户对不规范的终端形象进行整改
18、 负责监控区域内客户按合同规范运作，防止、解决跨区域窜货和网上低折扣销售行为
19、 协助、指导客户执行各项促销活动，并活动效果进行评估与总结。
薪资待遇：1.优质的培训;
2.旅游;
3.完善的晋升系统
