1、协助主编管理编辑部事务，制定部门管理制度，向上级汇报工作情况；
2、杂志专题栏目选题策划、采访、撰文和约稿编辑等工作，包括独立策划及统筹栏目内容，联系摄影师进行内容拍摄，联系合适的撰稿人进行内容撰写；进行杂志图片的选择和图片资源的整合；
3、协助监督出版流程及进度，确保杂志按时出版；
4、参加有关媒体活动，拓展杂志资源（作者、采访对象、品牌）；
5、定期组织部门学习及培训，搜集参考刊物及书籍，组织各期分享会；
6、杂志出刊后，协助主编组织部门召开选题会、评刊会，提升杂志水准；
7、每期杂志涉及稿费及图片费用的合理评估及初步审核；
8、配合其他项目文字性工作（公司品牌宣传画册，有关文化活动策划画册）。
任职要求：
1、本科或以上学历，新闻、中文、传播等相关专业；
2、五年以上杂志文字编辑经验，两年或以上担任同等职位经验，熟悉媒体和印刷运作流程；拥有强大的采访资源及丰富的媒体资源，尤其在人物资源方面积累较多；
3、具有敏锐的新闻触觉和国际视野，良好的图片鉴别和审美能力；熟悉杂志等出版物编辑流程；善于深度采访，具有较强的文字撰写能力和编辑技能，能很好地传播文化底蕴；
4、责任心、上进心强，勇于承担，有较好的沟通能力、创新能力、执行能力，有一定的团队管理能力；
5、普通话流利，会听粤语；英文阅读能力好，英语听说写俱佳者优先。
