①检查新入职员工档案的真实和完整性，根据入职登记表的信息制作电子档案； ②负责制作和填写《社保增减员表》，办理新员工及离职人员的社保工作； ③负责新入职员工劳动合同的签订，人员异动的评估以及评估结果的反馈； ④根据公司不同的发展阶段举办不同的企业文化活动； ⑤熟悉劳动合同法中有关员工入职、档案、转正、离职、异动、劳动合同相关法律知识； ⑥熟练使用办公自动化软件，具备基本的网络知识； ⑦公正客观、细致、有责任感； ⑧有一年以上人事工作经验，有上进心。
职位描述
①检查新入职员工档案的真实和完整性，根据入职登记表的信息制作电子档案； ②负责制作和填写《社保增减员表》，办理新员工及离职人员的社保工作； ③负责新入职员工劳动合同的签订，人员异动的评估以及评估结果的反馈； ④根据公司不同的发展阶段举办不同的企业文化活动； ⑤熟悉劳动合同法中有关员工入职、档案、转正、离职、异动、劳动合同相关法律知识； ⑥熟练使用办公自动化软件，具备基本的网络知识； ⑦公正客观、细致、有责任感； ⑧有一年以上人事工作经验，有上进心。
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贵阳宝威裕达体育用品有限公司诚聘
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贵阳市贵州省贵阳市延安中路国贸广场后振华科技大厦22楼
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