1、根据现有编制及业务发展需求,协助制定招聘目标,汇总人员需求情况,制定并执行招聘计划;
2、对招聘渠道进行规划、开发、维护,确保招聘渠道能满足公司用人需求;
3、收集简历,对简历进行分类、筛选、面试;
4、上级主管交办的其他事项。
职位要求:
1、抗压能力强,大专以上学历,具有2年以上招聘经验者优先考虑;
2、能独立进行面试,人员筛选匹配度高;
3、具有较强的沟通、协调能力,积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。
职位描述
1、根据现有编制及业务发展需求,协助制定招聘目标,汇总人员需求情况,制定并执行招聘计划;
2、对招聘渠道进行规划、开发、维护,确保招聘渠道能满足公司用人需求;
3、收集简历,对简历进行分类、筛选、面试;
4、上级主管交办的其他事项。
职位要求:
1、抗压能力强,大专以上学历,具有2年以上招聘经验者优先考虑;
2、能独立进行面试,人员筛选匹配度高;
3、具有较强的沟通、协调能力,积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。
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公司介绍
骆驼公司创立于2005年,是一家实力雄厚、具有综合国际文化背景,集设计、生产、营销为一体的专业服饰公司。目前主营产品为中高档男式休闲、户外系列品牌产品,有骆驼牌皮鞋、骆驼牌皮具、骆驼牌服装。旗下实体店现已覆盖到全国一、二级城市,已基本形成了良性的终端市场网络。并在北京、上海、沈阳...
温馨提示
1.用人单位招聘人才,以任何名义收取费用(如体验费,服装费等)都是违法,请应聘者提高警惕!
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工作地址
广东省 广州市广东省广州市白云区棠景街棠溪大围直街1街8号亿银商务大厦7楼
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