工作职责: 1、负责推行公司行政规章制度及流程,确保行政管理有章可循; 2、负责公司日常行政事务;固定资产管理;行政车辆、宿舍等环境卫生及管理; 3、负责公司其他后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境; 4、归档公司相关文件,管理公司重要资质证件,办理公司所需各项证照; 5、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作; 6、完成领导交办的其它工作事宜。 任职资格: 1、25-35岁,专科以上学历,2年以上行政管理岗位工作经验; 2、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 3、熟悉企业行政管理知识,熟练使用办公软件和办公自动化设备; 4、具有较好的统筹规划能力,拥有较强的文字功底; 5、较强的责任心和抗压能力,较强的亲和力,做事细致严谨、优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力; 6、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。